Bli en
partner-
byrå
Accru Partners förenar det bästa av två världar – den lokala verksamhetens självständighet och kontinuitet, med styrkan, resurserna och skalfördelarna hos en större organisation
Accru Partners centrala team för affärsutveckling, tillsammans med dedikerade resurser på varje marknad, investerar löpande i olika initiativ för att stödja våra verksamheters fortsatta tillväxt. Initiativen prioriteras utifrån gemensamma behov och de områden där centrala resurser och investeringar kan skapa störst värde för gruppen. Exempel på sådana initiativ är AI- och teknikdriven effektivisering, kommersiellt stöd, lärande och kompetensutveckling genom Accru Academy samt utveckling av processer inom regelefterlevnad och kvalitet.

Kriterier
Vad vi söker
Vi söker entreprenörsdrivna företag med hög kompetens och stark lokal förankring inom ett eller flera av våra tjänsteområden – redovisning, revision, skatt och rådgivning – med fokus på små och medelstora kunder.
Vi utvärderar nya Accru Partners-bolag utifrån kvalitet, kultur och finansiella resultat:
Kvalitet
Accru Partners-bolag är ledande på sina lokala marknader eller nisch. De kännetecknas av hög kompetens och ett starkt kundfokus, med långsiktiga kundrelationer och hög kundlojalitet som resultat.
Kultur
Accru Partners-bolag drivs av entreprenöriella ledare med sunda värderingar som skapar starka, långsiktiga organisationer med engagerade medarbetare och låg personalomsättning.
Finansiellt
Som en följd av hög kvalitet och en stark företagskultur kännetecknas Accru Partners-bolag av god lönsamhet och tillväxt. Storleksmässigt* fokuserar vi på bolag med en omsättning mellan 40–250 mkr, med en minsta omsättning om 30 MSEK och minst 20 medarbetare.
1 *Det finns inga fasta storlekskriterier för tilläggsförvärv som integreras i ett befintligt Accru Partners-bolag. Dessa förvärv kan omfatta allt från mindre kundöverlåtelser, till exempel från yrkesverksamma som går i pension och vill lämna över sina kunder till en trygg och långsiktig ägare, till mindre verksamheter som skapar meningsfulla expansionsmöjligheter för ett befintligt Accru Partners-bolag. Om ert företag inte uppfyller de ovanstående storlekskriterierna, men i övrigt bedöms passa väl in i ett befintligt Accru Partners-bolag, är ni varmt välkomna att kontakta någon av kontaktpersonerna nedan eller relevant Accru Partners-bolag direkt.




Process
Vilka är huvudstegen till att bli en del av Accru Partners?
Baserat på cirka 100 genomförda förvärv har vi utvecklat en standardiserad och effektiv, men samtidigt pragmatisk, förvärvsprocess. Från Accru Partners sida leds varje förvärv av en erfaren förvärvsansvarig med helhetsansvar för transaktionen, vilket säkerställer en smidig och effektiv genomförandeprocess enligt stegen nedan.
- Introduktion och initial informationsdelning med fokus på centrala nyckeltal och redan tillgänglig information
- Bud med beskrivning av värdering, struktur och centrala antaganden
- Icke-bindande avsiktsförklaring (LOI) där samtliga kommersiella villkor har överenskommits
- Due diligence omfattande centrala områden inom finans, skatt, juridik och regelefterlevnad. Aktieöverlåtelseavtal och övriga transaktionsdokument baseras på standardiserade mallar på svenska
- Signering och tillträde
- Del av Accru Partners! Onboarding till finansiell rapportering och relevanta lokala resurser
Kontakt
Vem tar jag kontakt med?

Stefan Igerud
M&A Director
stefan.igerud@ accrupartners.com

Robin Andersson
M&A Manager
robin.andersson@ accrupartners.com
